La scelta dell'obiettivo di diventare professionisti di successo è sempre più presente tra i lavoratori dipendenti. Alessandro Di Massa, fondatore della prima scuola di crescita professionale per lavoratori dipendenti, Changers, parla ai microfoni di Pop Economy della sfida che tutti i lavoratori devono affrontare per concentrarsi sulla propria crescita professionale e sviluppare le proprie soft skills. Secondo Di Massa, la maggior parte delle persone si preoccupa della propria crescita professionale solo quando non sono più soddisfatte del proprio lavoro, ma dovrebbero iniziare a farlo molto prima. Changers è un luogo dedicato a tutte le persone che vogliono occuparsi della propria crescita professionale, una community online, una scuola e un blog.

In Nigeria, Twitter è stato bannato dopo che il social network ha bloccato un tweet del presidente Muhammad Buhari rivolto ai secessionisti accusati di attacchi agli edifici governativi. Secondo il New York Times, molti nigeriani stanno eludendo il divieto utilizzando reti private virtuali, anche perché Twitter è uno dei pochi mezzi utilizzati per contrastare il governo. Tuttavia, le autorità hanno l'ordine di incarcerare qualsiasi persona che utilizzi il social network.

Le Olimpiadi sostenibili si avvicinano e le 5000 medaglie che verranno consegnate agli atleti vincitori sono state realizzate riciclando sei milioni di smartphone. Oro, argento e bronzo sono stati ricavati da 80.000 tonnellate di rifiuti elettronici raccolti in tutto il Giappone. A Tokyo 2020, la sostenibilità è al primo posto.

In sintesi, la crescita professionale è una sfida costante per tutti i lavoratori, come spiega Alessandro Di Massa, fondatore di Changers, la prima scuola di crescita professionale per lavoratori dipendenti. Nel frattempo, Twitter è stato bannato in Nigeria, ma molti nigeriani stanno eludendo il divieto utilizzando reti private virtuali. Infine, le Olimpiadi sostenibili si avvicinano e la sostenibilità è al primo posto a Tokyo 2020.